¿QUE HAY DETRAS DE LA PUERTA NEGRA?

Hace unos meses recibí el siguiente relato. A ver qué os parece.
Había una vez, en un país muy lejano un rey muy criticado por sus acciones durante la guerra.Una vez que había logrado capturar a todos sus enemigos los reunía en una gran sala.

El rey decía:
-"Os voy a dar una última oportunidad.Mirad todos a la derecha.
Cuándo giraban la cabeza se encontraban una fila de soldados armados con arcos y flechas listos para dispararles.

- Ahora mirad a la izquierda, decía el rey.
Al girarse, los prisonieros se encontraban con una puerta negra gigantesca de aspecto dantesco incrustada de cráneos humanos que sangraban, manos desgarradas, trozos de cadáveres en pleno proceso de putrefacción.
Se trataba de una puerta de aspecto infernal que les hacía temblar de miedo.

El rey se situaba en el centro de la sala:
- Escuchadme todos.¿Qué preferís? Morir atravesados por las flechas de mis arqueros o tentar la suerte y traspasar la puerta negra.Decídanse, respetaré su elección.

Todos los prisonieros adoptaban el mismo comportamiento. Cuándo tenían que decidirse se acercaban a la puerta negra pero se sentían fatal, horrorizados y temblando exclamaban:
- Preferimos morir atravesados por tus flechas!

Nadie se atrevía a abrir la puerta imaginándose un destino insoportable tras esa enorme puerta negra.

Pero un día, la guerra terminó y un soldado que formaba antes del pelotón de ejecución de arqueros se atrevió a preguntarle al rey:
- Su Alteza, muchas veces me he preguntado qué es lo que había detrás de la puerta negra.
El rey respondió:
- ¿Te acuerdas que permitía a los prisonieros elegir? Podían empujar la puerta o optar por una muerte segura.¡Ahora, tú vas a abrir la puerta negra!

El soldado, temblando, le hizo caso y la puerta se abrió con gran ruido. Un rayo de sol puro le dió a la cara y la sala entera se cubrió de luz. Se veía un paisaje verdos y pudo divisar un camino que subía entre árboles. Comprendió entonces:ese camino,¡era el de la libertad!

Está claro que para cada uno de nosotros existe una puerta negra. Algunos de nosotros tenemos miedo de lo desconocido, otros a la pérdida, la frustración, un cliente difícil. No nos atrevemos a intentar un proyecto que nos ronda la cabeza por miedo al fracaso, a arriesgar o hacer el ridículo.

El miedo tiene muchas caras.El miedo al rechazo, la aversión al cambio, a innovar está ahí, a veces de forma consciente pero muchas veces inconsciente.

No os voy a engañar, diciendo que todo nos va a salir bien siempre, no vivimos en un mundo de fantasía pero sí os puedo asegurar que el que no lo intenta, no lo consigue. Se puede perder pero también ganar.

Detrás del miedo se encuentra un rayo de sol como nos mostraba la historia. Detrás del caos aparente, quizás se encuentra una nueva etapa de nuestra vida, llena de oportunidades.

Cuándo estamos en una travesía del desierto, un momento de crísis, no desfallezcamos, aguantemos un poquito más hasta llegar al oasis que no vemos aún pero que está ahí, tan sólo a unos pasos.... un paso detrás de otro. Avanza siempre sin miedo, como decía Mark Twain: " El coraje es resistir el miedo. No se trata de no tener miedo sino de dominarlo"

LA CREACION DE EMPRESAS

Ya os comenté hace un mes que os iría contando algo más sobre las ideas que saqué en el Powerful Ideas Summit. Me pareció un encuentro muy inspirador por la calidad de los ponentes y las ideas tan extraordinarias que se iban mencionando. Hay un famoso dicho que dice "Dime con quién andas y te diré quién eres" y es verdad, si uno desea ser más innovador y creativo es necesario juntarse, rodearse de gente con esas características y finalmente ese "algo" se contagia. Muchas veces las ideas que no tienen nada que ver con nuestro negocio se convierten en muy valiosas si sabemos cómo aplicarlas. Ejemplos de esas empresas son Legálitas, un servicio de abogados por teléfono al que se puede acceder pagando una cuota anual.

Una persona emprendedora, es de naturaleza curiosa, no solamente vive enfrascada en la lectura de los números de su negocio o en las revistas de su sector sino que está atento a todo lo que sucede a su alrededor, sea en su ciudad o en el extranjero pues vivimos en un mundo muy globalizado.Esto se aplica no sólo a las grandes empresas multinacionales sino a la pequeña tienda de la esquina, con tantos cambios que se producen y tan rápido, es necesario renovar constantemente para seguir satisfaciendo las necesidades de nuestros consumidores.

Núria Bosch, socia fundadora de la empresa Growth and Sustainability y antigua directora del CIDEM comentó varias de las claves para crear empresas y ser más innovadores. Comenzó diciendo que no tenemos que estar continuamente mirando a los Estados Unidos como modelo en la creación de empresas puesto que ellos tienen otra cultura. Se puede también construir empresas desde la perspectiva y con las particularidades de cada uno de nuestros países.El querer emprender, realizar algo no es patrimonio exclusivo de una nacionalidad sino un deseo, una necesidad del ser humano.

Me llamó la atención que dijera que sería muy interesante que se dieran clases de emprendimiento o creación de empresas desde la primaria. Me parece una idea estupenda pues desde la más tierna edad habría que poner en valor habilidades para crear, organizar, trabajar en equipo, comunicación que son necesario no sólo para crear empresas. He leido que muchos empresarios comentan que la influencia de sus padres, más en concreto sus madres fue crucial para que se atrevieran a crear su empresa pues ésta les alentó desde pequeños a ver las oportunidades, luchar por sus ideas, a aceptar los fracasos y levantarse tras un tropiezo.

Entre los elementos que habría que desarrollar pues faltaban en las empresas españolas estaban entre otros:

- Ambición
- Estrategia, es necesario tener una visión clara a largo plazo y también al corto.
- Cultura del respeto y del equipo. Una empresa no es el fruto de una sola persona sino que se necesita un equipo cohesionado para desarrollarse y crecer.
- Poner en valor la innovación. La innovación no tiene que ser una palabra hueca es la clave muchas veces para distinguirse de la competencia y seguir siendo preferidos por los consumidores.
- Mucha comunicación. La comunicación es importante tanto a nivel interno, entre los diferentes departamentos o empleados como a nivel externo con proveedores y clientes.
-Equipos interdisciplinares
-Profesionalización

Me encantariá escuchar vuestras opiniones al respecto,qué es lo que les falta a las empresas europeas o latinoamericanas.

DIA DEL EMPRENDEDOR EN LA COMUNIDAD VALENCIANA

Ya se acerca la fecha en la que tendrá lugar el día del emprendedor en la Comunidad Valenciana, se trata del día 5 de Marzo. Se trata de una jornada totalmente volcada y centrada en la figura del emprendedor y del empresario. Están planificadas más de 100 actividades entre juegos, coloquios, conferencias etc. y el lugar de la cita es el Palacio de Congresos. Aquellos que estéis interesados podéis recibir más información en la página web www.emprenemjunts.com

Este evento se organiza en diferentes fechas en cada una de las Comunidades Autónomas . Es una buena ocasión para escuchar de primera mano los relatos de cómo empezaron empresarios tan importantes como el Sr. Ricardo Fisas, fundador de Natura Bissé, que participó en Barcelona el año pasado.

Además este año existe la posibilidad de participar en diferentes premios patrocinados por entidades financieras de primer nivel como la Caixa, Bancaja o Caja Campo. En total hay 9 premios para poder premiar a las empresas en función del sector social al que pertenezcan. Por ejemplo hay un premio para el mejor proyecto empresarial patrocinado por Bancaja con 13500 EUROS, una parte en metálico, otra en asesoría y otra en imagen corporativa, publicidad, hay otro premio patrocinado por Caixa Popular, cooperativa de crédito para ayudar a la mejor cooperativa etc. El plazo para participar en estos premios termina el día 22 de Febrero, así que hay que darse prisa.